Сделать стартовой добавить в избранное Выход English Домой
Новости Образование Конференции и тренинги Советы директоров Рекомендованные книги Публикации Мастерская Тесты

Авторизация
Фамилия:

Пароль:

запомнить пароль (?)
Забыли пароль?

Далее Активные дискуссии


Прямой и эффективный маркетинг

Как заставить прямой маркетинг работать на благо вашего бизнеса? Прислушайтесь к мнению истинного профессионала! Этот человек занимается прямым маркетингом уже 40 лет и знает о нем больше, чем кто-либо в мире. Сегодня у вас есть возможность задать вопрос британскому гуру прямого маркетинга Драйтону Бёрду, а также прочитать главу из его книги «Прямой маркетинг. Бизнес здравомыслящих».

Далее

Незаметные и незаменимые

В некоторых компаниях IT-специалисты – самые невидимые сотрудники, однако без них сегодня невозможно обойтись. Информационные технологии развиваются стремительными темпами, и организации, которые не идут в ногу со временем, быстро проигрывают конкурентам. О тех, кто трудится в сфере IT и сколько им за это платят, читайте в новом материале, подготовленном при активном участии членов Сообщества E-xecutive.
Далее

Усталый ослик с грустными глазами. Лучшая статья недели (25-31.10.06) в рубрике "Творчество без купюр"

Если 10 лет назад достаточно было рассказать о светлом будущем и у сотрудника загорались глаза, то сегодня даже после прибавок к зарплате и дополнительных льгот он идет на работу как усталый ослик с грустными глазами. Что-то стало не так с людьми? Или мотивация как инструмент уже не работает? Об этом в статье, признанной по результатам голосования участников Сообщества лучшей на прошедшей неделе.
Далее
Rambler's Top100
Рейтинг.ru
Rambler's Top100

Мастерская / Global Management Challenge / Отчеты компаний и их обсуждение


Отчеты компаний и их обсуждение

На E-xecutive опубликованы официальные документы Global Management Challenge 2006, с которыми работают команды. Знакомьтесь с документами и высказывайте свои предложения и советы для команд в форуме – команды Сообщества нуждаются в вашей поддержке!

08.11.2006

Версия для печати 

Выскажите мнение о материале

Рейтинг статьи:
Очень полезно
Интересно
Любопытно
Ничего нового
Пользы - никакой

Зарегистрируйтесь, чтобы проголосовать
Далее Ваши комментарии (161)



Полным ходом идет международное соревнование Global Management Challenge . В российском этапе состязания в этом году стартовали более 110 команд, 60% из них – московские. Чуть меньше половины участников представляют компании из различных отраслей бизнеса, еще около трети – смешанные команды студентов MBA или обучающихся на Президентской программе подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства РФ (PMTP).

Ситуацию на старте состязания прокомментировал организатор проекта Денис Конанчук: «Команды управляют компанией в области производства и продажи потребительских товаров (FMCG) в течение пяти виртуальных кварталов. Компания производит 3 разных товара, которые может позиционировать в разных сегментах (премиум-бренд, массовый товар и т.д.). Свою продукцию компания распространяет на внутреннем (российском) рынке, экспортирует в Европу через дистрибьюторов и продает через собственный интернет-магазин. Что касается стартовых условий, то в имитации моделируется, в некотором смысле, российский рынок в будущем – более искушенный потребительский спрос и несколько отличная от современной внешняя среда. В частности, это экономика с заметно укрепившимся рублем, после деноминации в 10 раз (например, курс рубля в ситуации игры – 83 копейки за 1 евро). Команды принимают в управление компанию с активами более 9 млн евро, ежеквартальным оборотом около 3,3 млн евро и чистой прибылью около 85 тыс. евро. Ситуация в компании далеко не идеальна. Основной вызов – избыточные производственные мощности и раздутые расходы организации на фоне снижающегося спроса потребителей. Особенно тяжело обстоят дела с продуктом премиум-класса, спрос на который за год снизился почти на 25%. Командам менеджеров придется использовать любую возможность, в том числе перспективы растущего рынка электронной коммерции. Команды должны будут к 5 периоду максимизировать стоимость своих акций. Одна акция компании на старте стоит 1 руб. 83,3 копейки».

На этой странице публикуются открытые для всех документы Global Management Challenge, с которыми работают, в том числе, команды E-xecutive. В настоящее время доступны:

Краткий справочник по Global Management Challenge (файл Adobe Acrobat, формат pdf)

FAQ по Global Management Challenge (файл Adobe Acrobat, формат pdf)

Отчеты и обзоры за первый раунд соревнований

Отчет 1 этапа 2 раунда (файл MS Excel)

Обзор рынков за 4 квартал 2007 года, группа 2 (команда E-xe T-34) (файл Adobe Acrobat, формат pdf)

Обзор рынков за 4 квартал 2007 года, группа 3 (команда E-xe StratEx) (файл Adobe Acrobat, формат pdf)

Обзор рынков за 4 квартал 2007 года, группа 4 (команда E-xe ExciTeam) (файл Adobe Acrobat, формат pdf)

Обзор рынков за 4 квартал 2007 года, группа 5 (команда E-xe Гиганты Мысли) (файл Adobe Acrobat, формат pdf)

Обзор рынков за 4 квартал 2007 года, группа 6 (команда E-xe REPCO) (файл Adobe Acrobat, формат pdf)

Для каждой из команд E-xecutive на ресурсе организован закрытый форум, где члены команды могут приватно обсуждать он-лайн все вопросы, связанные с соревнованием. Кроме того, открыт форум для обмена мнениями между командами и участниками Экспертного совета E-xecutive . Сообщения в нем доступны для чтения всем участникам Сообщества.

Также работает общий форум по Global Management Challenge, где любой участник Сообщества может читать и оставлять сообщения, связанные с состязанием. Любой участник Сообщества, просмотрев управленческие отчеты и оценив ситуацию, сложившуюся на рынке, может обсудить их и дать рекомендацию командам в этом форуме. Советы можно давать персонально одной из команд или всем сразу – ведь на первом этапе соревнований команды E-xecutive не конкурируют между собой. Отслеживание и анализ предложений в этом форуме входит в обязанности Экспертного совета E-xecutive.

Также смотрите:

Экспертный совет для команд E-xecutive в Global Management Challenge

Global Management Challenge – команды E-xecutive

Капитаны команд E-xecutive в Global Management Challenge – полный рейтинг

Global Management Challenge – теперь и в России!



Oбсуждение статьи, cообщений 161, последнее: 18.06.2007 17:32

Версия для печати 




Проект «Е-xecutive» © 2000–2007
Сервисы, рекрутинг: service@e-xecutive.ru
Реклама: advertising@e-xecutive.ru
Пресс-релизы: news@e-xecutive.ru
Редакция: content@e-xecutive.ru
Поддержка: support@e-xecutive.ru
Републикация материалов - только со ссылкой на E-xecutive,
cтатей - с письменного разрешения редакции сайта.
Редакция не несет ответственности
за высказывания участников Сообщества в дискуссиях.