Сделать стартовой добавить в избранное Выход English Домой
Лица Сообщества Регистрация новых участников Сообщества Дискуссии Разговоры и встречи Творчество без купюр Пятничный менеджер Не-работа

Авторизация
Фамилия:

Пароль:

запомнить пароль (?)
Забыли пароль?

Активные дискуссии

Далее

Открытые вакансии


Rambler's Top100
Рейтинг.ru
Rambler's Top100

Творчество без купюр / Олег Плиска: Видеть в сотрудниках людей / Обсуждение статьи


Олег Плиска: Видеть в сотрудниках людей

В компании Клауса Кобьелла каждый сотрудник в свой день рождения может получить торт, испеченный женой предпринимателя. В вашей компании пятьсот человек? Ваша жена не будет отходить от плиты, если будет готовить торты к дню рождения каждого сотрудника? Найдите другую возможность высказать уважение людям, которые работают с вами!

Резюме дискуссий Свежие резюме Резюме архива
Резюме новостей Резюме публикаций Резюме кейсов

 Резюме дискуссий:
 Обсуждение статьи

Тема / текст резюме Автор Дата обновл.
Баланс всему голова Татьяна Прокофьева 08:30 20.12.2007
Вот так согласие в позициях по базовым вопросам быстро сводит диалог на обсуждение милых и простых тем, на улыбку и шутки. Трудно обуждать что-то...


Лидер нашего времени. Итоги конкурса-дискуссии "Новые капитаны бизнеса"

Независимый, решительный, харизматичный? Безжалостный, самоуверенный и непоколебимый? Портрет современного лидера, нарисованный участниками онлайн-конференции «Новые капитаны бизнеса», пестрит разнообразием красок! E-xecutive представляет подборку самых ярких высказываний, а также называет автора самой оригинальной реплики! Победитель получает возможность посетить семинар мирового эксперта в сфере лидерства Джонатана Гослинга и обсудить с гуру свои идеи!Далее

Моделирование бизнес-процессов: доступно о сложном

Рассказать о таких сложных процессах, как совершенствование системы управления предприятием, построение стратегической карты и системы сбалансированных показателей, а также об оптимизации бизнес-процессов не просто. А рассказать об этом в доступной форме, которая будет понятна не только специалистам в этой области, но и неподготовленным читателям – еще сложнее. Представляем вам простую статью о сложном с рядом рекомендаций экспертов.Далее

Аутсорсинг как способ создания высокоэффективных организаций

С каждым годом популярность такой западной технологии, как аутсорсинг становится все более очевидной. Как часто компании прибегаю к помощи подобной технологии? В чем ее плюсы и минусы? В каких случаях мы прибегаем к помощи внешних организаций или консультантов? Есть ли «противопоказания» для применения аутсорсинга?Далее



Проект «Е-xecutive» © 2000–2007
Сервисы, рекрутинг: service@e-xecutive.ru
Реклама: advertising@e-xecutive.ru
Пресс-релизы: news@e-xecutive.ru
Редакция: content@e-xecutive.ru
Поддержка: support@e-xecutive.ru
Републикация материалов - только со ссылкой на E-xecutive,
cтатей - с письменного разрешения редакции сайта.
Редакция не несет ответственности
за высказывания участников Сообщества в дискуссиях.