Часто ли ваш руководитель разговаривает с вами о вашей карьере? Готов ли он помочь вам в продвижении или, например, переходе в другой департамент? Западные специалисты утверждают, что менеджеры просто обязаны обсуждать карьерные планы своих подчиненных и поддерживать их реализацию. С этим вполне согласны российские HR-профессионалы. Но… не согласны сами руководители.

Талантливый менеджер норвежской компании Northern Roof Пиер Свенсон получает назначение в Россию. Но местные менеджеры саботируют его директивы. Что делать в накаляющейся обстановке? Представляем решения кейса в рамках проекта «Русский бизнес-кейс от HBR», предложенные членами Сообщества E-xecutive .

Какому отделу нужна Золушка в современной организации? Оказывается, сказочные герои помогут не только своих отпрысков воспитать в нужном вам ключе, но и свою роль и место подчиненных в организации переосмыслить. Подробности в новой статье в разделе «Пятничный менеджер».