Сделать стартовой добавить в избранное Выход English Домой
Новости Образование Конференции и тренинги Советы директоров Рекомендованные книги Публикации Мастерская Тесты

Авторизация
Фамилия:

Пароль:

запомнить пароль (?)
Забыли пароль?

Активные дискуссии

Далее

Открытые вакансии


Rambler's Top100
Рейтинг.ru
Rambler's Top100

Публикации / Актуальные аспекты управления / Инь и янь менеджмента / В HP поощряют разнообразие женских... / Обсуждение статьи




В HP поощряют разнообразие женских талантов

Успешная бизнес-леди и образцовая мать, с тремя высшими образованиями и знанием четырех иностранных языков – это не мифологический образ, а реальность, утверждают участницы форума HP «Женщины HP: Потенциал. Возможности. Успех». Опыт HP в раскрытии творческого потенциала сотрудников и секреты успеха известных женщин России, которыми они делились с участниками форума HP, – в статье на E-xecutive.

  Посмотреть все резюме дискуссии

Темы форума К-во Автор Дата
где женщины-то? 11 Борис Щербаков 21:02 24.08.2007
Риторический вопрос 2 Ольга Пахтанова 15:11 23.08.2007


Оставлять свои сообщения на форуме могут только участники сообщества E-xecutive. Если Вы не вступили в наше Сообщество, пройдите регистрацию.

Если Вы являетесь участником E-xecutive, введите свою фамилию и пароль.

Фамилия:

Пароль:

 запомнить пароль (?)

Забыли пароль?

Ловушка для студента

«Школы разные нужны, школы разные важны», не так ли? Данное утверждение весьма актуально и в отношении МВА-школ, количество которых увеличивается по всему миру в геометрической прогрессии. В условиях жестких конкуренциях учебные заведения делают все возможное, чтобы выделиться из массы себе подобных и заманить жадных до знаний студентов в свои сети. О некоторых из таких приемов читайте в статье на E-xecutive.
Далее

От здоровья до красоты - один шаг

Решиться на запуск косметической линии под маркой уже известного на рынке аптечного бренда – значит идти за заведомо большой риск. Вступать в конкуренцию с признанными производителями косметики - тем более. Жизнеспособна ли новая марка на переполненном рынке? Ответы на эти и другие вопросы - в видеоинтервью с Натальей Козиной, руководителем направления private label «36,6», которое E-xecutive публикует в рамках совместного проекта с порталом AdMarket.Далее



Проект «Е-xecutive» © 2000–2007
Сервисы, рекрутинг: service@e-xecutive.ru
Реклама: advertising@e-xecutive.ru
Пресс-релизы: news@e-xecutive.ru
Редакция: content@e-xecutive.ru
Поддержка: support@e-xecutive.ru
Републикация материалов - только со ссылкой на E-xecutive,
cтатей - с письменного разрешения редакции сайта.
Редакция не несет ответственности
за высказывания участников Сообщества в дискуссиях.